美国国际商用机器公司(IBM)因涉嫌不给基层员工支付加班费，24日在加利福尼亚州被告上法庭。
本案原告为3名IBM现任和前任职员，但控方希望此案成为代表美国各地IBM公司电脑安装和维护人员的集体诉讼。控方律师詹姆斯·芬伯格说：“他们被迫加班工作，但却没有像州立和联邦法律规定的那样获得补偿。”
公司员工说，他们通常每周工作时间超过40小时，周末时常加班，却从未得到任何加班费。美联社报道说，按照美国惯例，公司管理人员不享有加班费，但基层员工每加班1小时，应获得正常小时工资1.5倍的补偿。
控方说，他们打算为加利福尼亚州的IBM公司现任和前任雇员追讨过去4年内的加班费，为其他州雇员追讨过去3年内的加班费，数额可达数百万美元。
专家认为，美国技术行业不支付加班费的情况比较普遍。加州奥克兰地区律师杰夫·罗斯说：“在最近几年里，与电脑行业员工加班费相关的案件显著增多。”他目前正在代表一家软件公司840名员工通过法律途径追讨加班费。
IBM公司尚未对此作出评论。
追讨加班费在技术行业并不罕见。此前，本案控方律师已经为“计算机科学公司”员工成功讨回2400万美元加班费。此外，电脑游戏发行商“电子艺术公司”去年同意给员工补发1560万美元加班费。